About This Course
Master: 1° Livello | Durata: 1500 ore | CFU: 60
Un master per acquisire le competenze di general management e per avere padronanza delle leve tecniche e manageriali di gestione d’impresa: dagli aspetti organizzativi a quelli economici sino ai processi marketing e di gestione delle risorse umane.
Finalità
Il master è un percorso che si prefigge di dare una preparazione completa della realtà aziendale.
Questo percorso ti consentirà di acquisire competenze in molteplici ambiti:
- Management e Business Administration
- Fondamenti di Organizzazione Aziendale
- Fondamenti di marketing, Brand e Social Media Strategy
- Impatti della Digital Innovation e della Sostenibilità
- Basi di gestione delle Risorse Umane
Attività
I-UNIVERSITY: Intelligenza, Indipendenza, Integrazione. Questi i criteri formativi che caratterizzano l’Università Telematica Pegaso, la cui mission risiede nel raggiungimento della completa interazione tra accademia e discente, finalizzata al costante perfezionamento delle qualifiche culturali e professionali, e che si realizza attraverso il proprio modello pedagogico di formazione continua (il Lifelong Learning) ed al “Personal Learning Environment”, l’ambiente di apprendimento personale che rende, appunto, l’apprendimento come centrale.
Grazie alla capacità di rispondere in maniera flessibile ed efficace alle esigenze degli studenti, Pegaso ne intercetta adeguatamente le finalità educative e lavorative nei percorsi di studio prescelti, e garantisce piena indipendenza e personalizzazione della didattica.
Privi di alcun vincolo di presenza fisica ma costantemente tracciati, i corsi consentono, pur nella loro peculiarità, di seguire allo stesso tempo lo studente e monitorarne il continuo livello di apprendimento, anche attraverso i frequenti momenti di valutazione ed autovalutazione.
La metodologia didattica dell’Università Telematica Pegaso prevede l’utilizzo di percorsi didattici costituiti da learning objects (unità di contenuto didattico), in cui convergono molteplici strumenti, materiali e servizi, che agiscono in modo sinergico sul percorso di formazione ed apprendimento dello studente. Il discente, infatti, dispone: del testo scritto della lezione, con riferimenti bibliografici e note; delle diapositive (arricchite da testi, tabelle, immagini, grafici) commentate in audio dal docente; dei filmati delle lezioni, disponibili in modalità sincrona e/o asincrona; delle esercitazioni di autovalutazione per la verifica dello stato di apprendimento.
Questo Master si arricchisce del contributo di RCS University Online con una sezione di Skill lab ricca di contenuti pratici.
Ogni studente partecipa alle attività della propria classe virtuale, coordinata da tutor esperti dei contenuti e formati agli aspetti tecnico-comunicativi della didattica on-line, ed è seguito dal titolare della disciplina che è responsabile della didattica. L’attività di guida/consulenza è svolta attraverso la creazione di spazi virtuali interattivi sincroni ed asincroni (forum, web conference, sessioni live, etc.) o, in caso di richieste di chiarimenti personalizzati, via e-mail.
Adempimenti richiesti
Ai corsisti vengono richiesti i seguenti adempimenti:
- Studio del materiale didattico appositamente preparato;
- Superamento dei test di autovalutazione somministrati attraverso la piattaforma PegasOnline;
- Partecipazione alle attivita di rete;
- Superamento della prova finale (modalità scritta).
L’esame finale si terrà presso le sedi dell’Ateneo.
Titoli per l’ammissione
Costituiscono titolo di ammissione al Master:
- diploma di laurea quadriennale del previgente ordinamento;
- diploma di laurea triennale e/o laurea magistrale.
Moduli
| Tematica | SSD | CFU | Ore |
|---|---|---|---|
| Organizzazione e Fondamenti di Management | SECS-P/08 | 15 | 0 |
| I sistemi di controllo e di Gestione | SECS-P/08 | 10 | 0 |
| Il marketing e le vendite | SECS-P/08 | 5 | 0 |
| Brand e Social Media Management | SECS-P/08 | 5 | 0 |
| Gestione delle Operation | SECS-P/08 | 5 | 0 |
| Digital Transformation | SECS-P/08 | 5 | 0 |
| La Sostenibilità in azienda | SECS-P/08 | 5 | 0 |
| Gestione delle Risorse Umane | SECS-P/08 | 5 | 0 |
| Prova finale | 5 | 0 |
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Learning Objectives
Your Instructors
